这次培训班围绕劳动保障业务安排了11次专题讲座，进行了1次分组讨论，1次总结。孙宝树同志出席培训班开班式并做了重要讲话，袁彦鹏同志出席总结大会，听取了学员代表发言，并作了总结讲话。总体看，这次培训班时间紧凑，内容丰富，富有成效。参加培训的同志认为，此次培训非常及时、适时，很有必要，对于新任厅局长全面系统地学习和掌握劳动保障业务，提高劳动保障业务工作能力具有重要意义。
一、本期培训班的主要特点
一是部领导高度重视，业务司局大力支持。此次培训班是我们面向系统新任厅局长开展的第五期培训，距第四期培训班已有近三年时间。近几年劳动保障工作快速发展，新情况、新问题不断出现，劳动保障系统干部队能力建设的重要性日益凸显。对于新任厅局长来说，加紧学习、尽快熟悉掌握劳动保障的基础理论、基本政策，认清基本形势则显得更加紧迫。部领导对此次培训班非常重视，两位副部长亲自到培训班看望大家，并对办好培训班和加强干部队伍作风建设和能力建设提出了要求，给大家以很大鼓舞。部内相关业务单位对培训班也给予了积极配合和大力支持，他们在师资选派、讲义准备方面做了大量工作，确保了培训班的教学质量，为培训班的成功举办发挥了重要作用。
二是课程内容丰富，师资力量权威。这次培训班的教学内容包括：劳动保障法制与监察、就业与培训、劳动关系和收入分配、养老保险、失业保险、医疗与生育保险、工伤保险、社会保险基金监督、社会保险经办管理、农村养老保险、农民工工作共11个专题，课程内容比较全面，几乎涵盖了劳动保障业务工作的所有内容。此次培训班设置的各个专题，均由各相关业务单位的司局长担任师资，大多数是“一把手”，他们具有一定的权威性，能够全面分析形势，深入解读政策，提出明确思路，对于通过培训指导地方做好劳动保障工作非常重要。
三是学员学习态度认真，研讨积极深入。在这次培训班上，参训学员课上认真听讲，课后深入交流探讨。有的同志下课后，积极找授课的司局长探讨在工作中遇到的业务问题，索要材料。培训班虽然内容安排很满，但大家情绪饱满，没有怨言，整个培训都保持了较高的到课率。即使有事，大家也都认真履行请销假制度。有的地方局长，因组织部门考核干部要求必须返回，但他参加完投票和谈话后，又紧急飞回北京继续学习。还有的同志培训期间身体不适，但还坚持上课。大家都说，这样面对面地聆听部内司局长系统地讲授劳动保障业务的机会非常难得，我们舍不得错过。培训班安排了一次小组研讨，大家把学习的内容和工作中的问题紧密结合，研究劳动保障实际工作中出现的问题，交流工作中的经验和做法，畅谈担任劳动保障厅局长以来的感受，大家积极参与，发言踊跃，气氛非常热烈，有的小组在规定的时间内都难以结束。大家的积极参与和主动学习的热情保证了培训的顺利完成。
二、本期培训班的主要收获
大家普遍反映，这次培训时间虽短，但收获较大。概括起来，主要有以下方面：
一是系统地学习了劳动保障业务，提高了对劳动保障工作重要性的认识。这次培训班的学员基本上是近两年省区市劳动保障系统新任厅长，地市新任局长，很多同志是从政府其他部门转到劳动保障部门来的，对劳动保障工作还不是很熟悉。但是任职以来，普遍感到劳动保障工作政策性强，难题多，直接与人民群众根本利益相联系，工作任务很重。通过培训，大家较为系统地学习了劳动保障各项业务，掌握了一些基本理论，了解了劳动保障的政策和发展趋势，初步构建起劳动保障业务知识的框架体系，更加全面地认识到劳动保障工作面临的新形势新任务新要求，更加深刻地理解和体会到劳动保障工作的重要性。
二是认清了形势，增强了做好劳动保障工作的责任感和使命感。培训班对于劳动保障政策的解读既有理论，又有实践；既有历史，又有现实；既有当前，又有前瞻；既有对劳动保障业务工作本身的讲解，又有对整个社会大背景的分析。通过司局长们的讲授，大家更加清楚地认识到劳动保障工作在整个社会经济发展中的重要作用，大家深感肩负责任的重大，进一步增强了做好劳动保障工作的责任感和使命感。对于当前劳动保障工作面临的形势，大家用四个“从来没有”来概括：一是各级领导从来没有像现在这样高度重视劳动保障工作；二是社会各界从来没有像现在这样高度关注劳动保障工作；三是劳动保障部门从来没有像现在这样大的压力；四是劳动保障干部职工从来没有像现在这样忘我投入地工作。总之，大家认为，目前，劳动保障事业正处在最有活力、最蓬勃发展的时期，同时也是最有压力的时期。大家一致表示，一定要认清形势，把劳动保障工作放在改革开放和现代化建设的新形势下，放到落实科学发展观、促进社会主义和谐社会建设的总要求中来认识、谋划和推进，抓住机遇、努力工作，使劳动保障工作更好地为党和国家工作大局服务。
三是开拓了思路，进一步增强了做好劳动保障工作的信心。培训期间，地方厅局长们通过课堂听讲，对劳动保障工作从全局的高度，有了比较全面的了解，同时也明确了目标任务，领会了部里对劳动保障工作的总体要求。另外，大家还通过小组讨论、课下交流等方式，对一些问题进行了深入研讨。在劳动保障工作的各个方面，特别是在如何解决工作中出现的新问题，如何克服人员、资金等方面的困难、如何创新推动工作等方面，广泛交流了经验和做法。大家在相互交流中开阔了视野，拓宽了思路。同志们纷纷表示，要经常性地进行交流，学习一些地区的先进经验，创新机制努力推动本地劳动保障工作的开展。参训同志通过学习感到心中有底了，对做好劳动保障工作信心更足了。许多同志深有体会地说，当前是劳动保障工作发展最好的时期，中央和各级党委政府高度重视劳动保障工作，劳动保障系统广大干部积极性日益高涨，社会各方面关注支持，大家一定要抓住机遇，乘势而上，努力开创劳动保障工作的新局面。
